不要“明星主义”，奉行“作品主义”，这是四季剧团长期坚守的准则之一。

四季剧团在早期便从自身发展的教训中清醒地认识到“明星制”的种种弊端：观众的注意力往往会集中在能亲眼看到明星这件事上，而忽略了作品本身，从而变相地误导了观众的欣赏方向；一旦演员成为“明星”，演员容易在舞台上变现自己而不是塑造演出作品中的人物，将明星的号召力视为演技，从而使作品变了味道......

《李香兰》剧照

为使剧团健康的发展壮大，克服“明星制”及其种种弊端，四季剧团进行了各种努力。首先，剧团从不刻意宣传某位演员，不“造星”，一切从作品角度出发。即使宣传某个演员，也从在作品中如何塑造人物等角度做宣传，绝不以个人隐私等做噱头。其次，剧团内部人人平等，没有“明星”、“大腕”等特殊存在。即使做过主演的演员也完全可能去演配角，全凭实力获得角色。由此保证了剧团内部的安定团结，“一切为了作品”成为剧团每一个演员的信念。再次，四季剧团的每一个主要角色都有三到六个演员的配置，既保证了高密度演出中人员的轮换，又有效地避免了一个角色受制于某个演员的尴尬和局限。

此外，四季剧团还坚持演出不事先公布演员表，而根据彩排时演员的状态，随时对演员进行更迭。在更好地应对临时的突发情况的同时，使演员能够保持好的表演状态直到上场演出，最大限度保证了作品的质量。而且，除为影视作品集体性配音或为宣传剧目在电视台演出外，四季剧团绝不允许剧团演员涉足影视。因为一旦涉足影视，演员的排练时间便不能保证，还会影响剧团内的整体秩序和风气。

《妈妈咪呀！》海报

如今，四季剧团已经成为亚洲，乃至世界上的一流剧团，在很多观众心目中，一些在四季的舞台上光芒四射的演员就是明星。四季剧团这样一个名副其实的明星剧团也有足够的演出，让演员单凭舞台演出就可以生活得很好。他们只需潜心艺术训练和创作，这对于真正热爱舞台的演员来说，无疑是最幸福的选择！

文章内容参考王翔浅所著《艺术与经营的奇迹》（中国戏剧出版社出版）